Select Page
 
 
 
SYTUACJA

Na rynku pracy
w Polsce

Do 2020 roku populacja zmniejszy się o około 280 tys, a do 2030 prawie o milion, a to oznacza znaczący spadek liczby osób w wieku produkcyjnym (1). W latach 2015-2020 ubędzie blisko 590 tys. osób w wieku produkcyjnym, W latach 2020-2030 z rynku pracy odejdzie kolejne 925 tys. (1)

Dynamiczny wzrost rezygnacji z poszukiwania pracy i przechodzenia z bezrobocia do bierności zawodowej, co wynika z poprawiającej się sytuacji materialnej m.in. Przez Program 500+ (2) • Pracodawcy sygnalizują, że od kwietnia 2016 odnotowują zwiększoną liczbę składanych przez pracowników wypowiedzeń (2)

1. Wpływ zmian demograficznych na rynek pracy w Polsce  / RynekPracy.pl  / 24.11.2015
2. Rynek pracy w Polsce  /  Money.pl  /  15.08.2016

Zobacz aktualne oferty pracy

REALNE PROBLEMY PRACODAWCÓW

Brak pracowników na określone stanowiska

• Brak stabilności kadrowej i duża fluktuacja

Wzrost kosztów zatrudnienia

• Wzrost ryzyka biznesowego

Utrata konkurencyjności

• Zmniejszająca się rentowność

STANDARDY JAKOŚCI

 Employ House S.A.

WYSOKIE STANDARDY SELEKCJI I REKRUTACJI

Zapewniamy pracowników doskonale dopasowanych do potrzeb pracodawców , gwarantujemy realizacje zlecenia w 60 dni

ZABEZPIECZENIE SOCJALNE PRACOWNIKÓW

Ubezpieczamy wypłaty na wypadek utraty kontraktu lub upadku firmy

DOŚWIADCZENIE ORAZ EKSPERCKA WIEDZA

Nasi eksperci posiadają ponad 10 letnie doświadczenie w obszare usług rekrutacji , outsourcingu i leasingu pracowników , zatrudnili już ponad 4000 osób w Polsce i Europie . Realizujemy projekty dla  wszystkich wiodących branż i sektorów gospodarczych w pełnej gamie stanowisk

Lat doświadczenia

Zatrudnieni pracownicy

Ekspertów

EMPLOY HOUSE SA jest partnerem strategicznym HR INTERNATIONAL GROUP, jednej z największych na świecie firm zajmujących się rekrutacją, outsourcingiem i leasingiem pracowników z siedzibą w Indiach

KONTAKT Z NAMI

Wyślij zapytanie

2 + 13 =

Employ House

Employ House S.A

logotyp